經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展需要人才、呼喚人才、渴求人才。今年上半年，河西區(qū)認(rèn)真落實“科教興市人才強(qiáng)市行動”，以服務(wù)人才、服務(wù)大局、服務(wù)發(fā)展為工作切入點，持續(xù)擦亮河西區(qū)人才工作名片，為“建設(shè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)區(qū)、打造品質(zhì)之城”提供有力人才支撐。

加強(qiáng)頂層設(shè)計，推動融合發(fā)展。河西區(qū)制定了2024年度《實施科教興區(qū)人才強(qiáng)區(qū)行動工作方案》，大力實施“智匯河西工程”“科技自強(qiáng)工程”和“高質(zhì)量教育體系建設(shè)工程”，持續(xù)在產(chǎn)才融合、科教融匯、產(chǎn)教融通等方面升級加力。簽署京津冀“通西石”三地金融人才合作框架協(xié)議，著力加強(qiáng)黨對人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌推進(jìn)人才工作重大舉措，解決人才工作重難點問題。

堅持守正創(chuàng)新，厚植人才生態(tài)。河西區(qū)持續(xù)打造“河西人才節(jié)”品牌，　在第二屆“河西人才節(jié)”發(fā)布式上現(xiàn)場發(fā)布了2024年人才工作目標(biāo)，揭牌成立信創(chuàng)海河實驗室河西中心，與中交天津航道局有限公司、哈電國際工程（天津）有限責(zé)任公司、中國核工業(yè)二四建設(shè)有限公司等8家重點企事業(yè)單位共同簽約，發(fā)布信創(chuàng)及數(shù)字產(chǎn)業(yè)人才職業(yè)技能培訓(xùn)課程，重點介紹金融人才服務(wù)中心、開源中國天津培訓(xùn)運營中心兩項人才項目。整體活動期間，組織開展京津冀青年科技人才走進(jìn)河西、舉辦首屆“西岸工匠杯”職業(yè)技能競賽、單身青年人才聯(lián)誼、音樂噴泉燈光秀和無人機(jī)表演等活動18場，全方位推介展示河西愛才重才尊才的更濃厚氛圍，以城市的專屬禮遇共赴群英薈萃的人才盛會，持續(xù)打響河西人才品牌。同時，創(chuàng)新發(fā)布“河西人才卡”，為人才提供涵蓋生活安居、交通出行、居家養(yǎng)老、人才貸款、文娛休閑各個方面權(quán)益服務(wù)。截至目前，首批已頒發(fā)“河西人才卡”1215張。此外，區(qū)委組織部會同區(qū)衛(wèi)健委，安排專員提供“一對一”服務(wù)，為區(qū)內(nèi)40名高層次人才開展免費健康體檢服務(wù)，進(jìn)一步提升了轄區(qū)人才獲得感、歸屬感。

聚焦供需對接，開展務(wù)實合作。河西區(qū)組織開展招才引智系列活動，先后開展走進(jìn)高校、老字號企業(yè)、河西專場、“人才夜市”等線上線下招聘活動65場，參會企業(yè)1764家，提供就業(yè)崗位54000余個。截至目前，河西區(qū)“海河英才”引才落戶服務(wù)窗口受理申請落戶初審3054人次，辦理落戶手續(xù)1458人。加強(qiáng)校地企聯(lián)動合作，組織開展天津外國語大學(xué)“羽翼工程”河西行活動，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)與人才“雙向奔赴”。組織舉辦“人工智能時代下的數(shù)據(jù)治理”企業(yè)家研修班，進(jìn)一步激發(fā)企業(yè)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造熱情。