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獵頭的薪資怎么樣

 獵頭的薪資怎么樣


  獵頭,一種將人力資源當(dāng)成商品進(jìn)行買賣的特殊行業(yè),作為職場(chǎng)信息的“晴雨表”,獵頭的工作并不輕松,競(jìng)爭(zhēng)十分激烈。那么獵頭的薪資怎么樣呢?


  【你的收入取決于很多因素】:


  1.所在公司的性質(zhì):內(nèi)資,外資?


  2.公司業(yè)務(wù)模式:RPO?規(guī)模招聘?高端獵頭業(yè)務(wù)?


  3.業(yè)績(jī)提成政策:各個(gè)公司差異非常大


  4.整體經(jīng)濟(jì)形勢(shì):獵頭行業(yè)也是經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的晴雨表,經(jīng)濟(jì)形勢(shì)較差的時(shí)候,甲方公司招聘預(yù)算銳減,自然也就沒(méi)有獵頭公司的生意機(jī)會(huì)了。

  有相當(dāng)部分入行的新人對(duì)獵頭行業(yè)的收入有過(guò)高的期望,以為工作兩年就可以拿到年薪幾十萬(wàn),但往往現(xiàn)實(shí)很骨感。入職第一年往往是一個(gè)適應(yīng)學(xué)習(xí)的過(guò)程,一般情況下會(huì)在三個(gè)月試用期內(nèi)出單,但是也有不少人是在入職半年的時(shí)候才出單,這個(gè)過(guò)程非常煎熬。也就意味著,如果你半年才出單,那第一年很可能只能拿底薪了


  在說(shuō)這個(gè)問(wèn)題之前,要為大家介紹一下獵頭公司的收入來(lái)源,獵頭公司不向應(yīng)聘者收取費(fèi)用,只對(duì)企業(yè)方收費(fèi),一般的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)是按照人才年薪的20%-30%收取。獵頭公司收取到了傭金,獵頭才能順理成章的拿到提成。


  一般獵頭公司里的顧問(wèn)級(jí)別不同,對(duì)應(yīng)的底薪和提成也不同。具體的底薪和提成各公司會(huì)有所不同。獵頭顧問(wèn),比如你一年的匯款任務(wù)為40萬(wàn),當(dāng)年100%完成任務(wù)的話,差不多可以拿到40W*20%=8W的提成,底薪?jīng)]算。當(dāng)然,只是一個(gè)市場(chǎng)平均。相當(dāng)一部分公司是給不到這樣的收入的。要知道,在正式績(jī)效出來(lái)之前,每家公司的老板都會(huì)做非常復(fù)雜的測(cè)算。


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