長江網(wǎng)3月9日訊(長江日報記者明凌翔 通訊員吳江龍 實習生王偉成)

   3月8日傍晚,武漢大學官微發(fā)布了一條《漂洋過海 只為相見》的推文,其中一部不到3分鐘的招聘H5迅速走紅網(wǎng)絡(luò)。截至3月9日下午2點,該H5瀏覽量已突破百萬次,覆蓋用戶85萬余人,不少網(wǎng)友、校友直呼“燃爆了”。

　　武大花重金引才 給房給錢還管妻兒長江日報記者看到,這部招聘H5全長2分41秒。H5顯示,武大今年將拿出5億元人才引進基金,只要應聘者足夠牛,薪酬絕對配得上能力。房子或安家費隨你選,還解決配偶工作,小孩上學從幼兒園到高中一條龍搞定,醫(yī)療服務更不用愁。此外,武大還提供良好的科研平臺、辦公用房、科研空間以及博士生、博士后招收指標等。

　　武漢大學黨委書記韓進、校長竇賢康也親自參與拍攝互動,為武漢大學招才工作“打廣告”。視頻中,韓進書記表示,學校以行動承諾,只要是金子,就一定會在武大發(fā)光。竇賢康校長也表示,希望能夠把更多更好的年輕人引回到國內(nèi),尤其引回到武漢大學工作。

　　人才強校進入2.0 H5走紅不意外為何一個學校的招聘動畫能迅速走紅?武漢大學人事部副部長邊金鸞告訴記者,武大一直很重視人才引進、招聘工作,之前會通過多渠道進行宣傳。以往采用招聘網(wǎng)站、主流報刊期刊發(fā)布文字版的招聘信息,而這次首次通過嘗試H5動畫,以一種明快輕松的創(chuàng)意方式來展示,結(jié)果迅速走紅,好評如潮,但并不意外。

　　邊金鸞說,“十二五”期間,全校就達成共識,要推行人才強校戰(zhàn)略。去年9月新生開學典禮,校長竇賢康的講話中提到,決定一個學校品位的,不是只有恢宏的大樓,更需要一大批享譽學界的名家大師。去年10月,他率團先后在麻省理工學院、哥倫比亞大學、加州大學伯克利分校和斯坦福大學舉行四場專場招聘會,吸引約400位青年才俊參會,其中多人表達加盟的強烈愿望,武大首個海外人才工作站也落戶紐約。此外,武漢大學去年還組織相關(guān)院系和知名專家組團赴美國、英國、德國、荷蘭、俄羅斯、以色列、新加坡等地招賢納才,共舉辦10余場招聘會,吸引近1000名青年人才參加。

　　“進入新時代,武漢大學的突圍之路,依然是‘用人才充實學術(shù)’。”邊金鸞說,去年12月,武大召開2017年度人事人才工作會議,校長竇賢康院士宣布,武漢大學人才強校戰(zhàn)略,從1.0邁入2.0時代。而引得進、留得住、流得動、用得好,尊重和實現(xiàn)人才價值,激發(fā)和提升人才效益,是2.0時代的新目標。

　　校長竇賢康領(lǐng)銜頂級HR團隊海外攬才記者了解到,這次武大發(fā)布的招聘H5,對人才的要求定位為國際一流大學有競爭力的優(yōu)秀中青年人才。特別是在歐洲各國一流高校、科研機構(gòu)取得正式教職人員,博士后、優(yōu)秀博士及外籍專家,有意申報國家“千人計劃”創(chuàng)新人才長期項目、“青年千人”項目的海外專家學者與青年才俊。符合條件的數(shù)理化、文史哲以及多學科交叉領(lǐng)域的優(yōu)秀中青年人才可通過以下三種方式與武大“親密接觸”。

　　首先,在2018年4月20日至22日,符合條件的人才將受邀參加在武大舉辦的第五屆國際交叉學科論壇。其次,如果因故走不開的人才,可在論壇季,為其定制個性化招聘服務,讓其隨時有空隨時來。最后在5月至7月,校長竇賢康領(lǐng)銜的頂級HR團隊,將去法國、德國、英國等地海外招聘,想盡一切辦法,用誠意、待遇將最優(yōu)秀的人才帶回武大。

　　武大H5圈粉無數(shù) 網(wǎng)友、校友齊聲贊如此燃情的招聘H5,瞬間圈粉無數(shù)。不少網(wǎng)友、校友被這部高端大氣上檔次的視頻所感染,各種轉(zhuǎn)、評、贊在朋友圈刷屏。

　　網(wǎng)友“會飛的魚”留言,武大不僅辦學好,就連打廣告也不同凡響。深圳校友李密說,這是母校“最霸道”的邀請,如此待遇必將大師涌動、優(yōu)青輩出,真正能躋身世界一流大學行列。

　　就連“相愛相殺”的華中科大校友也情不自禁點贊、轉(zhuǎn)發(fā)。網(wǎng)友“科班出身”留言,兄弟學校的視頻在華中科大也瘋轉(zhuǎn),滿滿的干貨、硬貨讓人真心點贊,足見武漢科教的魅力。

　　原標題：《武大超燃招聘H5走紅網(wǎng)絡(luò) 校長化身“獵頭”海外攬才》

　　來源：長江網(wǎng)-長江日報

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